Texto O Aprendizado - Um dia você aprende de William Shakespeare

     Você já se perguntou como motivar pessoas, como motivar equipes?
     Aplicar textos de motivação em seus grupos e equipes de trabalho é uma forma de animar e motivar seus colaboradores e despertar interesses pessoais para realização de seus sonhos. Podemos utilizar muitos textos de motivação. Com palavra, o grande escritor William Shakespeare que é considerado por muitos o mais importante autor da língua inglesa e um dos mais influentes do mundo ocidental. Seus textos e temas permaneceram vivos até aos nossos dias, sendo revisitados com freqüência pelo teatro, televisão, cinema e literatura. Textos para motivar e despertar em seu interior a vontade de vencer.
      Conheçam um pouco mais de suas obras:

                           Textos para motivar e despertar o líder que existe em seu interior 
texto de motivação

Depois de algum tempo você aprende a diferença, a sutil diferença, entre dar a mão e acorrentar uma alma. E você aprende que amar não significa apoiar-se, e que companhia nem sempre significa segurança. E começa a aprender que beijos não são contratos e presentes, não são promessas. E começa a aceitar suas derrotas com a cabeça erguida e olhos adiante, com a graça de um adulto e não com a tristeza de uma criança.E aprende a construir todas as suas estradas no hoje, porque o terreno do amanhã é incerto demais para os planos, e o futuro tem o costume de cair em meio ao vão.
Depois de um tempo você aprende que o sol queima se ficar exposto por muito tempo. E aprende que não importa o quanto você se importe, algumas pessoas simplesmente não se importam... E aceita que não importa quão boa seja uma pessoa, ela vai feri-lo de vez em quando e você precisa perdoá-la por isso. Aprende que falar pode aliviar dores emocionais.
Descobre que leva-se anos para construir confiança e apenas segundos para destruí-la, e que você pode fazer coisas em um instante, das quais se arrependerá pelo resto da vida.
Aprende que verdadeiras amizades continuam a crescer mesmo a longas distâncias. E o que importa não é o que você tem na vida, mas quem você tem da vida. E que bons amigos são a família que nos permitiram escolher.
Aprende que não temos que mudar de amigos se compreendemos que os amigos mudam, percebe que seu melhor amigo e você podem fazer qualquer coisa, ou nada, e terem bons momentos juntos. Descobre que as pessoas com quem você mais se importa na vida são tomadas de você muito depressa - por isso, sempre devemos deixar as pessoas que amamos com palavras amorosas, pode ser a ultima vez que as vejamos.
Aprende que as circunstâncias e os ambientes tem influência sobre nós, mas nós somos responsáveis por nós mesmos. Começa a aprender que não se deve comparar com os outros, mas com o melhor que pode ser. Descobre que se leva muito tempo para se tornar a pessoa que quer ser, e que o tempo é curto.
Aprende que não importa onde já chegou, mas onde está indo, mas se você não sabe para onde está indo, qualquer lugar serve.
Aprende que, ou você controla seus atos ou eles o controlarão, e que ser flexível não significa ser fraco ou não ter personalidade, pois não importa quão delicada e frágil seja uma situação, sempre existem dois lados.
Aprende que heróis são pessoas que fizeram o que era necessário fazer, enfrentando as conseqüências.
Aprende que paciência requer muita prática. Descobre que algumas vezes, a pessoa que você espera que o chute quando você cai, é uma das poucas que o ajudam a levantar-se.
Aprende que maturidade tem mais a ver com os tipos de experiência que se teve e o que você aprendeu com elas, do que com quantos aniversários você celebrou.
Aprende que há mais dos seus pais em você do que você supunha.
Aprende que nunca se deve dizer a uma criança que sonhos são bobagens, poucas coisas são tão humilhantes e seria uma tragédia se ela acreditasse nisso.
Aprende que quando está com raiva tem o direito de estar com raiva, mas isso não te dá o direito de ser cruel. Descobre que só porque alguém não o ama do jeito que você quer que ame, não significa que esse alguém não o ama com tudo o que pode, pois existem pessoas que nos amam, mas simplesmente não sabem como demonstrar ou viver isso.
Aprende que nem sempre é suficiente ser perdoado por alguém, algumas vezes você tem que aprender a perdoar-se a si mesmo.
Aprende que com a mesma severidade com que julga, você será em algum momento condenado.
Aprende que não importa em quantos pedaços seu coração foi partido, o mundo não pára para que você o conserte.
Aprende que o tempo não é algo que possa voltar para trás. Portanto, plante seu jardim e decore sua alma, ao invés de esperar que alguém lhe traga flores.
E você aprende que realmente pode suportar... que realmente é forte, e que pode ir muito mais longe depois de pensar que não se pode mais. E que realmente a vida tem valor e que você tem valor diante da vida!
Sugestão: Copie e imprima esse texto e distribua para seus colegas de trabalho, incentive a motivação pessoal como forma de sucesso profissional.

Dinâmica: "A Historinha"

     As vezes, temos que iniciar uma Reunião de forma com que a equipe se surpreenda com o material apresentado. Na grande maioria das reuniões, as equipes se preparam pois os temas e pautas oferecidos geralmente são para alinhamentos, treinamentos, acompanhamentos, feed-backs, comunicados, entre outros.
     Podemos utilizar um quebra-gelo bem descontraído com foco na memorização fortalecendo a atenção do grupo.
     Para momentos em que um dos temas da reunião é a atenção nas funções diárias, pode ser uma boa sugestão essa divertida dinâmica abaixo.

Objetivo: Treinar a memorização e atenção.
Procedimento: Todos devem estar posicionados em círculo de forma que todos possam se ver.
O organizador da dinâmica deve ter em mãos um objeto pequeno e direcionando a todos
deve começar a história dizendo:
- Isto é um... (Ex. macaco). Em seguida deve passar o objeto
à pessoa ao seu lado que deverá acrescentar mais uma palavra a história sempre repetindo
tudo o que já foi dito. (Ex. Isto é um macaco de vestido...), e assim sucessivamente até
que alguém erre a ordem da história pagando assim uma tarefa(Sugiro, uma pergunta de conhecimentos relacionados a empresa ou função) escolha do grupo.
Cria-se cada história engraçada...


É bem divertido, aproveitem! E preparem-se para boas risadas!

Trabalho em equipe com humor

     Assistam esta animação, referente ao trabalho em equipe.
     Percebam o tema principal onde a UNIÃO consegue superar a força, tamanho e a lógica natural da cadeia alimentar. Juntos somos mais fortes!!!


     Porém, após um debate gerando comentários junto a equipe referente a união, vamos avaliar cada animação mais detalhadamente ressaltando mais 3 elementos importantíssimos para manter nosso time sempre firme e unido dia após dia.

1. A PRESENÇA DO LÍDER: Percebam que nas 3 histórias, existe um LÍDER, que atentamente consegue definir o momento de proteger e atacar na hora certa e oportuna.
2. TREINAMENTO: Quando ameaçados, todos sabem o que fazer e como agir. Sempre juntos em pro de um único objetivo.
3. DISCIPLINA: Sem reclamações ou dúvidas, todos sabem o que fazer e como agir em momentos onde qualquer um poderia estar desesperado. A confiança no Líder e nos Treinamentos fica evidente.

OBS: Reparem que o LÍDER participa junto com sua equipe. Mantenha-se PRESENTE!

     Muitos assistem este vídeo e percebem apenas a união, mais para que tudo ocorra bem, existe um LÍDER, que TREINA bem sua equipe, mantendo a DISCIPLINA, respeito e confiança do grupo.

"UNIDOS SOMOS SEMPRE MAIS FORTES"
ATÉ LÁ, MUITO TREINAMENTO E APLICABILIDADE SÃO DE EXTREMA NECESSIDADE 

Dinâmica: "das diferenças "

Material: Pedaço de papel em branco, caneta ou lápis
Procedimento:
O condutor da dinâmica distribui folhas de papel sulfite em branco e lápis para o grupo.
O condutor da dinâmica pede que ao dar um sinal todos desenhem o que ele pedir sem
tirar a caneta do papel. Ele pede que iniciem, dando o sinal. Solicita que desenhem um rosto
com olhos e nariz. Em seguida, pede que desenhem uma boca cheia de dentes. continuem o
desenho fazendo um pescoço e um tronco. É importante ressaltar sempre que não se pode
tirar o lápis ou caneta do papel. Pede que todos parem de desenhar. Todos mostram seus
desenhos. O condutor da dinâmica ressalta que não há nenhum desenho igual ao outro,
portanto, todos percebem a mesma situação de diversas maneiras, que somos multifacetados,
porém com visões de mundo diferentes, por este motivo devemos respeitar o ponto de
vista do outro. Assim, podemos auxiliar a equipe, a um melhor entendimento onde devemos respeitar opiniões.




     Um dos pontos interessantes desta dinâmica, é podemos entender melhor o quanto pensamos diferentes por mais que a informação seja a mesma. Nossa técnica, pensamentos, momentos, realismo, sentimentos, alegrias, tristezas, desinteresse, magoas, verdades, tudo pode vir a tona em um simples desenho. Analisem e interprete bem cada desenho.




Essa é a verdade - Iceberg

     Os Icebergs são constituídos primordialmente de água doce, conquanto não puramente, dados que em seu interior podem trazer outros corpos(animais, fósseis ou não).
     De cada iceberg, apenas cerca de 10% da sua massa emerge a superfície. Os demais cerca de 90% permanece submersos, donde o enorme perigo que conferem especialmente a navegação.
     Para nosso dia a dia, fato concreto é de realidade dizermos que nosso trabalho de liderança, esconde uma enorme camada de ações, atitudes e desenvolvimento que devemos refletir para nosso empreendimento, problemas, concretos e abstratos, seja qual for a situação, o quanto de ponta de seu Iceberg fica pra fora? E o quanto de soluções e trabalho existe para manter-se firme e forte consideravelmente maior, a ponto de inspirar e essencialmente evoluir seu profissionalismo atingindo todos ao seu redor.
      Segue uma boa imagem para uma reflexão individual ou por equipe.

                                         

Como você enxerga a sua prova diária?


Certo professor entrou na sala de aula.
Disse aos alunos para se prepararem para uma prova relâmpago. 
Todos ficaram assustados.
O professor, como de costume, entregou a prova virada para baixo. 
Quando puderam ver, para surpresa de todos, não havia uma só pergunta.
Havia apenas um ponto negro no meio da folha.
O professor, analisando a expressão surpresa de todos, disse:
Agora vocês vão escrever um texto sobre o que estão vendo.
Os alunos confusos começaram a difícil tarefa.
Terminado o tempo, o professor recolheu as folhas...
Colocou-se em frente à turma e começou a ler as redações em voz alta.
Todas, sem exceção, definiram o ponto negro...
Tentando dar explicações por sua presença no centro da folha.
Após ler todas, a sala em silêncio, ele disse:
Esse teste não será para nota, apenas serve de lição.
Ninguém falou sobre a folha em branco.
Todos centralizaram suas atenções no ponto negro.
Assim acontece em nossas vidas.
Temos uma folha em branco inteira para observar, aproveitar...
Mas, sempre nos centralizamos nos pontos negros.
A vida é um presente de DEUS...
Dado a cada um de nós com extremo carinho e cuidado.
Temos motivos pra comemorar sempre.
A natureza que se renova.
Os amigos que se fazem presentes...
O emprego que nos dá sustento...
Os milagres que diariamente presenciamos.
No entanto, insistimos em olhar apenas para o ponto negro.
O problema de saúde que nos preocupa...
A falta de dinheiro...
O relacionamento difícil com um familiar...
A decepção com as pessoas.
Os pontos negros são mínimos...
Comparando com tudo aquilo que recebemos diariamente.
Mas, são eles que povoam nossa mente.
Pense nisso: Tire os olhos dos pontos negros da sua vida!
Aproveite cada bênção, cada momento que Deus lhe dá.

Derek Redmond - Jogos Olímpicos 1992

Nunca Desista do seu Sonho...Emocionante!!!

      Uma história real, onde podemos ver o amor pelo que faz, e quando temos um objetivo, não importa o grau de dificuldade e sua colocação, o que mais vale é o prazer de cumprir sua meta, atingir seus sonhos e realizar sua missão pessoal.

RECOMEÇAR


Não importa onde você parou,
em que momento da sua vida você cansou,
o que importa é que sempre é possível
e necessário "Recomeçar".

Recomeçar é dar uma nova
chance a si mesmo.
É renovar as esperanças na vida
e o mais importante:
ACREDITAR em você de novo.

Sofreu muito esse período? 
-Foi aprendizado.
Chorou muito?
-Foi limpeza da alma
Ficou com raiva das pessoas?
-Foi para perdoá-las um dia.
Sentiu-se só por diversas vezes?
-É por que fechaste a porta até para os outros.
Acreditou que tudo estava perdido?
- Era o inicio da tua melhora.

Pois é!
Agora é hora de INICIAR,
de pensar na LUZ,
de encontrar PRAZER nas coisas simples de novo.

Que tal um dia diferente em seu local de trabalho?
O que acha de desenvolver sua profissão?
Um corte de cabelo novo e diferente?
Um novo curso,
ou um velho desejo que ficou pra trás?
Pintar, desenhar, fotografar?
Uma academia?
Uma nova forma de se alimentar?
Qual seu desejo de RECOMEÇAR?

Olha quantos DESAFIOS,
Quanta coisa para fazer ainda nesse mundão
de nosso Deus te esperando!

Esta se sentindo sozinho(a)?
Que besteira!
Tem tantas pessoas que você afastou
com o seu "Período de Isolamento",
tem muitas pessoas esperando apenas um
SORRISO seu para "chegar" perto de você.
Já refletiu o grande numero de, OPORTUNIDADES?!
Todos os dias!?!

Quando nos trancamos na tristeza,
nem nós mesmos nos suportamos.
Ficamos horríveis!
O mau humor vai corroendo nosso fígado,
até a boca fica amarga.

RECOMEÇAR!
HOJE É UM BOM DIA PARA COMEÇAR
NOVOS DESAFIOS

ONDE QUER CHEGAR?
IR ALTO,
SONHE ALTO,
QUEIRA O MELHOR DO MELHOR,
QUEIRA COISAS BOAS PARA A VIDA.
PENSAMENTOS, TRAZEM PARA NÓS
AQUILO QUE DESEJAMOS.

SE PENSARMOS PEQUENO,
COISAS PEQUENAS TEREMOS.
SE DESEJARMOS FORTEMENTE O MELHOR,
E PRINCIPALMENTE LUTARMOS PELO MELHOR,
O MELHOR VAI SE INSTALAR NA NOSSA VIDA.

E é hoje o dia da FAXINA MENTAL.

Joga fora que te prende ao passado,
ao pequeno mundinho de coisas tristes,
Reflita suas ações e suas atitudes,
no trabalho, na sua casa, com seus amigos,
mas, principalmente,
ESVAZIE SEU CORAÇÃO!
FIQUE PRONTO PARA A VIDA.
MENTALIZE O AMOR!




Cinema no trabaho: Vendas diretas - Filme Bill Porter

      E o que acham de cinema IN WORK(no trabalho)!?
      Podemos elevar o nível de nossas equipes também de uma forma divertida e informal.
      Reunidos em grupo de forma descontraída, podemos agendar uma seção de cinema com pipoca.
      Material necessário:

- Um local confortável e arejado
- Cadeiras ou pufes
- Projetor
- Um "BOM FILME"

      Importante a seleção dos filmes para esta atividade em grupo. Temos inúmeros filmes que passam mensagens de determinação, coragem, resiliência, trabalho em grupo e tantos outros adjetivos. A escolha do filme, depende da necessidade na qual o grupo mais necessita se desenvolver.

                                     

      Para este inicio, sugiro como um bom exemplo de força de vontade e dedicação, um verdadeiro clássico sobre uma história real de Bill Porter, onde me marcou pela busca do RECONHECIMENTO profissional e sugiro esse clássico como primeiro filme sugerido pela semearh.com.

SINOPSE: Portland, Oregon, 1955. Apesar de ter nascido com uma paralisia cerebral, que cria limitações na sua fala e movimentos, Bill Porter (William H. Macy) tem todo o apoio da sua mãe para obter um emprego como vendedor na Watkins Company. Bill consegue o emprego, apesar de certa relutância devido às suas limitações, pois teria que ir de porta em porta oferecendo os produtos da companhia. Bill só conseguiu o emprego quando disse para lhe darem a pior rota. Primeiramente Bill é rejeitado pela pessoas "normais", mas ao fazer sua 1ª venda para uma alcóolatra reclusa, Gladys Sullivan (Kathy Baker), ele literalmente não parou mais. Por mais de 40 anos Bill caminhou 16 quilômetros por dia e, para ajudá-lo nesta trajetória, além da sua mãe e Gladys, surgiu Shelly Soomky Brady (Kyra Sedgwick). 

                          

       Inevitável comentários após cada filme visto, momento importante para um bom debate entre as pessoas que assistiram o filme. Neste momento, o Coordenador escolhe alguns temas como discussão, para opiniões e avaliações. De 10 a 20 minutos são suficientes para um ótimo bate papo ao final. Bom filme a TODOS!

Dinâmica de Sensibilidade






 Uma Dinâmica bem legal "Sensibilidade"

        Dois círculos com números iguais de participantes, um dentro e outro fora. 
        O grupo de dentro vira para fora e o de fora vira para dentro. Todos devem dar as mãos, sentí-las, tocá-las bem, estudá-las. Depois, todos do grupo interno devem fechar os olhos e caminhar dentro
do círculo externo. Ao sinal, o Coordenador pede que façam novo círculo voltado para fora,
dentro do respectivo círculo. Ainda com os olhos fechados, proibido abri-los, vão tocando de
mão em mão para descobrir quem lhe deu a mão anteriormente. O Grupo de fora é quem
deve movimentar-se. Caso ele encontre sua mão correta deve dizer... Esta!!! Se for verdade,e a dupla acertar,sai e se for mentira, volta a fechar os olhos e tenta novamente.

Obs: Essa dinâmica pode ser feita com outras partes do corpo, ex: Pés, orelha, olhos, joelhos,
etc. Tem o objetivo de melhorar a sensibilidade, concentração e socialização do grupo.
      Uma Dinâmica divertida, bem legal para iniciar uma reunião onde a socialização precisa ser melhorada e desenvolvida, causando uma melhor proximidade entre o grupo de colegas.


                                      

Desafio de Gigantes - Clássico


     Um dos videos mais utilizados em Treinamentos para demonstrar as pessoas e colaboradores, a importância de superar nossos limites. As vezes, somos limitados por nossos pensamentos, e não conseguimos enxergar nosso verdadeiro potencial.
        Vale sempre a pena refletirmos isso. Onde podemos chegar?
        A vida é um verdadeiro aprendizado, Desafie seus limites, e encare como um Gigante os ensinamentos e experiencias de cada dia.

         

Trabalhe em silêncio, seu sucesso é seu barulho


                          

        Líderes, devem aprender com os erros e ter a humildade para evoluir como pessoa e profissional! Após várias experiencias entre erros e acertos, sou adepto ao LÍDER TRANSPARENTE...! Complicado de explicar porém SEMPRE PRESENTE ótimo para sentir! trabalhar com o coração,  foco nas pessoas, em busca da razão profissional. O "barulho" deve ser sentido, ganha admiração e respeito por seus atos, por isso, interprete de forma positiva e descubra como ser presente pra uns e invisível para outros. 

Tudo que vai... pode voltar pra vc!

    Uma boa imagem para gerar um rápido debate entre as pessoas ou grupos, até mesmo reuniões desenvolvendo uma interação e análise.
    Podemos trabalhar e desenvolver de forma informal ou mesmo direta, perguntando uma interpretação da imagem junto ao conviveo em meio aos colegas de trabalho.

                           

Como você define a figura acima?

Faça acontecer porque "VOCÊ PODE"

Passe um texto para sua equipe, se abasteça de interpretações



    Temos como hábito, falarmos para as pessoas que desejamos um mês ou um ano melhor. Aliás, a cada novo ciclo como um novo dia ou uma nova semana, escutamos bastante as pessoas dizerem:

- Espero que o dia seja melhor!
- Este mês, tomara que seja melhor do que o outro que passou.
- Este ano tudo vai acontecer!

    Mais, o que você esta fazendo para que seja melhor?
    Temos que aprender, o que agente atrai, aquilo que agente é! Achamos que Deus precisa fazer um mês ser melhor que o outro, porque agente merece ou deseja, o que tem que melhorar não é o salário, ou nossas cobranças de elogios, somos nos mesmos que devemos evoluir e melhorar, vindo de dentro pra fora. 
    Os pais por exemplo, dizem: Temos que deixar um mundo melhor para os nossos filhos! Não, temos que deixar filhos melhores preparados para esse mundo. Quem tem que mudar e melhorar, somos nos.
    Nossa mudança com humildade e conhecimento pode sempre evoluir, assim atrair a presença de Deus como algo melhor e oportunidades bem aproveitadas. Positividade,

"FAÇA ACONTECER, PORQUE VOCÊ PODE!" 

    

O Lenhador e a Raposa

    Um vídeo com uma mensagem forte!
    Conseguimos atingir as equipes ou locais da organização onde envolve pessoas. A comunicação é muito importante para um bom relacionamento no local de trabalho e por sua vez, podemos ser influenciado em nossas decisões, sem verificar, perceber, e pensar antes de tomar quais quer decisão.  





     Sugiro um debate com o grupo após a apresentação do vídeo, para uma avaliação pessoal interior.
     "Não podemos tomar decisões precipitadas!" Em casos de conflitos, sempre escute ambas as partes. Um decisão muda o tempo todo seu futuro!

Dinâmica - Força das palavras

Material: Bexiga, tira de papel
Procedimento:
Formação em círculo, uma bexiga vazia para cada participante, com um tira de papel dentro
(que terá uma palavra para o final da dinâmica) Utilize palavras positivas para colocar nas tiras de papel.

                            
      
      O facilitador informará para o grupo que aquelas bexigas são os problemas que enfrentamos no
nosso dia-a-dia(de acordo com a vivência de cada um), desinteresse, intrigas, fofocas,
competições, inimizade, etc.

      Cada um deverá encher a sua bexiga e brincar com ela jogando-a para cima com as diversas
partes do corpo, depois com os outros participantes sem deixar a mesma cair.
      Aos poucos, o facilitador pedirá para alguns dos participantes deixarem sua bexiga no ar e
sentarem, os restantes continuam no jogo. Quando o facilitador perceber que quem ficou no
centro não está dando conta de segurar todos os problemas peça para que todos voltem ao
círculo e então ele pergunta:
1) A quem ficou no centro, o que sentiu quando percebeu que estava ficando sobrecarregado;
2) A quem saiu, o que ele sentiu.
      Depois destas colocações, o facilitador dará os ingredientes para todos os problemas, para
mostrar que não é tão difícil resolvermos problemas quando estamos juntos.
      Ele pedirá aos participantes que estore suas bexigas e peguem o seu papel com o seu
ingrediente, um a um deverão ler e fazer um comentário para o grupo, o que aquela palavra
significa para ele.
      Dicas de palavras ou melhores ingredientes a serem escritos nas tiras de papel:- amizade, solidariedade, confiança, cooperação, apoio, aprendizado, humildade, tolerância, paciência, diálogo, alegria, prazer, tranquilidade, troca, crítica, motivação, aceitação, resiliência, dentre outras.      

    
      
      Acredito que trará grandes resultados com a equipe, além de ser uma brincadeira divertida que estimula uma auto análise de seu rendimento profissional para o grupo.